​王朝红干红葡萄酒优雅(王朝红干红葡萄酒价格)

王朝红干红葡萄酒优雅(王朝红干红葡萄酒价格)

王朝红干红葡萄酒，以其独特醇香、浓郁口感和优雅的品质，成为了许多葡萄酒爱好者的心头好。据悉，王朝红干红葡萄酒选用优质的葡萄，采用先进的酿造技术，精心调配而成，让人们在品尝的同时，感受到了葡萄酒的浓郁文化内涵。无论是与家人共享，还是在朋友聚会时作为佳品呈现，王朝红干红葡萄酒都能展现出无与伦比的魅力，为大家带来了更好的生活品质。

为加强教师业务培训，提高教师教学水平，迎接新高考模式下的教育教学，连日来，我校组织了一系列教师暑期业务培训活动，收到了良好效果。

7月24日，我校召开教师暑期系列业务培训动员会。副校长单继峰首先部署了师德师风建设工作，他要求全体教师要有敬畏之心，要把握底线、不踩红线、不碰高压线，牢记师德师风要求，算好“政治账、名誉账、经济账、家庭账”。

随后，副校长于晓梅安排了教师暑期业务培训工作。她强调，教学是我们的立足之本，培训是单位最好的福利，全体教师要按时参加培训，认真听、仔细记、用心悟，结合学校的教学实际，把学到的经验融入我们的教学、考练之中，使教学、考练更具有针对性、实效性。

接着，副校长王朝红领学了我校本学年度工作计划。根据学校发展的指导思想，提出了7个工作目标：努力在抓政治建设上争当表率，打造为党育人的模范一高；努力在保校园安全上干在实处，打造和谐有序的平安一高；努力在提教学质量上闯出新路，打造业绩一流的品牌一高；努力在强业务素养上攻坚克难，打造名师荟萃的卓越一高；努力在做教研科研上走在前列，打造以研促教的学术一高；努力在育时代新人上当好示范，打造五育并举的特色一高；努力在研高考改革上勇开新局，打造持续辉煌的百年一高。

最后，党委书记、校长刘成章作了动员讲话。他从“感觉变化、感谢有您、感到压力、感知短板、感受体会、感悟人生”等6个方面与大家共勉，介绍了学校所面临的压力和挑战，并根据自己的感悟对全体教师送出寄语、提出要求，推心置腹地与大家交流了思想，言辞恳切，语重心长。

7月25日上午，我校邀请湖北襄阳四中专家在学术报告厅为我校教师作新高考下学校管理报告。25日下午、26日和27日，我校邀请九大学科专家分别为我校教师作了新高考下的学科教学及复习备考报告，并开展了2023年高考复习备考讲座。通过三天的培训，我校教师对新高考下的学科教学及复习备考有了更全面的启发和更深刻的领悟，大家纷纷表示受益匪浅。

为增强我校新进教师的团队凝聚力和向心力，点燃教师心中的火把，提升教师职业的自豪感，为学校教师团队输送新生力量，7月29日至30日，我校举行了新进教师拓展训练和岗前培训，本部和周口校区毕业于武汉大学、湖南大学等985、211高校的全体新进教师参加了培训。

7月29日，拓展训练开始前，副校长于晓梅作了训前动员。她说，培训是最好的福利，是增强教师团队协作能力的快速通道，是职业成长中最好的历练，新进青年教师作为学校未来发展的基石和不竭动力，要珍惜并利用每次培训的机会，为我校的二次跨越发展添砖加瓦。希望新进青年教师通过这次培训，相互学习交流，有效沟通合作，实现自己的价值。

拓展训练伊始，新进教师首先分成了6个小组，每个小组在规定的时间内迅速确定了本队的队名、队徽、队歌、队形及团队口号。在一天的拓展训练中，大家体验了达芬奇密码、生命传递、击鼓颠球等活动，全体新进青年教师不惧炎热，不怕吃苦，积极踊跃地参与，全副身心的投入其中，充分展现了新进青年教师朝气蓬勃、昂扬向上、不怕困难、团结协作的精神风貌。

7月30日，岗前培训在综合办公楼601会议室举行。会前，新进教师参观了校史馆，观看了校庆专题片，亲身感受了我校厚重的办学历史和浓郁的校园文化。会上，办公室副主任王雪涛，校党委委员、纪委书记、高二教学部主任崔耀峰，校党委委员、教务处主任、复读部主任田紫兰分别从学校管理、年级管理、教学管理等方面作了培训报告。

下午，副校长王朝红作了班级管理培训报告，他分享了自身的工作经验和感悟体会，希望新进教师踊跃参与班级管理工作。王宇竞、于镇淼、丁慧芳、杜宇平、普赛塞、安亚杰等6位青年骨干教师代表分别作了引领发言。本部和周口校区新进教师分别举行了入职宣誓，铿锵有力的誓言掷地有声，表达了他们不忘初心、立德树人的心声。

晚上的培训会由副校长吴俊杰主持。张增柯、张娜钰、钱超义、薛雨、张德旺、杨皎洁等8位新进教师代表分别作了发言。他们用朴实的语言分享了进校后的所见所闻和感受体会，表达了努力向优秀教师学习和争做优秀教师的强烈愿望，并一致表示一定要认真负责，努力工作，不负学校重托，实现自身价值。

最后，党委书记、校长刘成章为新进教师作了《走好职场成功路 提高核心竞争力》的主题报告。在报告中，他着重谈了职场中的核心竞争力是什么、学校里的核心竞争力有什么、我校打造核心竞争力凭什么、评价个人核心竞争力看什么、打造个人核心竞争力靠什么、提高个人核心竞争力干什么等6个方面的看法。他说，有一种高度叫专业，专业是立足之本；有一种追求叫卓越，卓越是应有之义；有一种优秀叫努力，努力是生存之道 ；有一种责任叫担当，担当是尽责之要；有一种蜕变叫自律，自律是成功之基；有一种拼搏叫奋斗，奋斗是辉煌之路。希望新进教师调整一下心态，践行一个校训，倾注一生专业，弘扬一种精神，增减一点作风，做好一路反思，以打造个人核心竞争力，让自己更有尊严、更加优秀、更有口碑。报告引起了青年教师的强烈共鸣，让大家受到了一场思想上的洗礼。

The End